Sostenibilità
Fabio Leonardi, CEO
Cyberoo si fonda su una cultura dell’innovazione, che rappresenta il cuore pulsante di idee, progetti, servizi, design e processi di sviluppo
La nostra strategia integra innovazione e sostenibilità, con un focus sulla trasformazione digitale come motore di crescita, sulla ricerca e sviluppo delle idee, sulla condivisione della conoscenza e sul supporto alle filiere produttive. L’obiettivo è uno sviluppo sostenibile e inclusivo che rispetti l’ambiente e metta al centro le persone, le comunità e i territori.
Cyberoo persegue un modello di sviluppo industriale basato sui principi di sostenibilità, trasparenza e qualità, assumendo impegni concreti e adottando specifici assetti gestionali e organizzativi, con l’obiettivo di creare valore condiviso per tutti i propri stakeholder e nel rispetto dell’ambiente.
I driver della strategia
GOVERNANCE
Cyberoo crede che definire specifiche procedure per la gestione dell’impresa orientate alla creazione di valore condiviso sia fondamentale per la crescita sostenibile. Sotto la spinta dei vertici del Gruppo, Cyberoo mira a implementare una comunicazione esterna trasparente e accurata tramite il Bilancio di Sostenibilità, per informare gli stakeholder sugli sviluppi strategici e operativi.
Highlights 2025 – Privacy e sicurezza dei dati e delle informazioni
0 Episodi di corruzione
accertati nel triennio 2023-2025
0 Azioni legali
per pratiche anticoncorrenziali, antitrust o monopolio
0 Data breach
e denunce comprovate sulla privacy dei clienti
Modello 231/2001
Codice Etico e nomina dell’Organismo di Vigilanza
Direttiva NIS2
Registrazione al portale ACN
Made in Europe
Marchio europeo rilasciato da ECSO
AI Act
Avvio dell’adeguamento al Regolamento UE 2024/1689
CAPITALE INFRASTRUTTURALE
Cyberoo persegue una politica di elevata attenzione all’evoluzione tecnologica: in ottica di miglioramento continuo investe costantemente nello sviluppo e nella manutenzione delle proprie infrastrutture tecnologiche. L’innovazione e l’efficienza operativa sono al centro del modello aziendale, con infrastrutture resilienti che supportano la crescita sostenibile del business e l’ottimizzazione dei processi interni.
Highlights 2025 – Ricerca & Sviluppo e innovazione
3,03 mln €
Investiti in R&S capitalizzati del 2025
Piattaforme nate del 2025
Keatrix – Human Risk & Security TrAIning
AMY – Assistente AI proprietario
CyberBoar – Piattaforme modulare GRC
ISO/IEC 27001:2022
rinnovata nel 2025
CAPITALE RELAZIONALE
Cyberoo ha costruito relazioni stabili con le principali aziende che propongono soluzioni e attività specialistiche nella cybersecurity a livello nazionale e internazionale. Gestisce i fornitori con lealtà e professionalità, promuovendo rapporti continuativi e solidi. Cyberoo considera fondamentale misurare gli impatti del proprio ecosistema e collaborare con i partner in un processo di apprendimento reciproco e di co-evoluzione.
Highlights 2025 – La rete delle relazioni nel 2025
200+
Contratti vCISO attivati
5
Nuove partnership in Polonia
4
Atenei (Modena, Reggio Emilia, Torino, Milano)
87.161
Visite al sito
17.000
Follower LinkedIn
+341%
Letture del blog tecnico vs 2024
CAPITALE ECONOMICO FINANZIARIO
Il prospetto che evidenzia il valore generato e distribuito viene elaborato sulla base del Conto Economico del bilancio di esercizio, con l’obiettivo di dare evidenza del valore economico direttamente generato dal Gruppo Cyberoo e la sua distribuzione agli stakeholder interni ed esterni.
Highlights 2025 – Generazione e distribuzione di valore economico e finanziario
31,5 mln €
Valore economico generato
27,7 mln €
Ricavi delle vendite
22,3 mln €
Ricavi cyber security
0
Contenziosi tributari significativi nell’esercizio
CAPITALE UMANO
Cyberoo considera le persone una risorsa strategica, puntando a valorizzare il lavoro e le esperienze dei dipendenti attraverso condizioni ottimali, rispetto dei diritti umani e trasparenza nel reclutamento. L’azienda promuove un ambiente basato su benessere, merito e sviluppo delle competenze, perseguendo l’etica come valore fondamentale. La crescita del personale è centrale, supportata da iniziative di formazione continua per rafforzare il legame con l’organizzazione.
Highlights 2025 – Persone, competenze e sicurezza
177
Dipendenti di Gruppo
100%
Dipendenti italiani coperti da CCNL
99%
A tempo indeterminato
1.671
Ore di formazione
0
Infortuni e malattie
CAPITALE AMBIENTALE
Cyberoo, considerando la tutela dell’ambiente essenziale per uno sviluppo sostenibile, si propone di contemperare le esigenze di sviluppo economico e di creazione di valore con il rispetto e la salvaguardia ambientale. L’obiettivo primario è sviluppare le attività di business nell’ottica di un miglioramento delle performance e nel rispetto dell’ambiente.
Highlights 2025 – Energia, risorse e impatto
123
Gigajoule autoprodotti da fonti rinnovabili
4,28
Tonnellate di rifiuti prodotte (-39,5% vs 2024)
90%
Rifiuti non pericolosi sul totale prodotto
Energia rinnovabile
Fornitura da sole fonti rinnovabili con certificato di origine
Data center certificati
Server presso terze parti con ISO 14001 e ISO 50001
Bilanci di Sostenibilità
Il Bilancio di sostenibilità è stato redatto rendicontando una selezione dei “GRI Sustainability Reporting Standards” pubblicati dal Global Reporting Initiative (GRI 2021), come indicato nel GRI Content Index del presente documento, secondo l’opzione di rendicontazione “With reference”.
Si sottolinea che il Gruppo Cyberoo non ricade nel campo di applicazione del D.Lgs. n. 254 del 30 dicembre 2016 il quale, in attuazione delle Direttiva 2014/95/UE, ha previsto l’obbligo di redazione di una Dichiarazione Non Finanziaria (“DNF”) per gli enti di interesse pubblico che superano determinate soglie quantitative. Il Bilancio di sostenibilità è pertanto redatto su base volontaria e non rappresenta una DNF.
I principi generali applicati per la redazione della Bilancio di sostenibilità sono quelli stabiliti dai GRI Standard: rilevanza, inclusività, contesto di sostenibilità, completezza, equilibrio tra aspetti positivi e negativi, comparabilità, accuratezza, tempestività, affidabilità, chiarezza.
Gli indicatori di performance selezionati sono quelli previsti dagli standard di rendicontazione adottati, rappresentativi degli specifici ambiti di sostenibilità analizzati e coerenti con l’attività svolta da Cyberoo e gli impatti da essa prodotti.
